Anabela Marques, Patrícia Alves |
Fevereiro de 2016
O presente trabalho insere-se dentro do tema mais vasto – transversal, determinante, na matéria da corporate governance -, o do princípio da lealdade, do qual é uma decorrência. O princípio da lealdade - como dever geral dos gerentes ou administradores da sociedade - encontra-se expressamente consagrado no Código das Sociedades Comerciais, no seu art.º 64.º, n.º 1, al. b). Tal consagração ocorreu aquando da grande revisão do diploma de 2006. Porém, o conceito amplo ou...
Ler mais +
Rodrigo Coimbra |
Fevereiro de 2016
Sumário: 1. Introdução; 2. Globalização da economia, pluralismo e diferentes formas de observação das normas envolvendo relações de trabalho estabelecidas em tratados internacionais e diretrizes das comunidades internacionais; 3. Efetividade, no âmbito internacional, dos direitos sociais produzidos no âmbito das organizações e das comunidades internacionais. O papel da Organização Internacional do Trabalho e o problema da falta de poderes de fazer valer suas decisões. Diálogo...
Ler mais +
Helga Fabíola da Fonseca Farela |
Janeiro de 2016
Resumo: O principal objetivo deste estudo é a análise das disposições do contrato de prestação de serviços médicos no Anteprojeto de um Quadro Comum de Referência. A pertinência do estudo está relacionada com a necessidade de identificar os principais pressupostos no que diz respeito à análise da evolução do Direito Privado Europeu, procurando descobrir um sentido para a evolução deste Direito e da necessidade da sua codificação ou não ao nível europeu. O contrato de...
Ler mais +